工作第578天，管他RD還是非RD，所有人工作最大的渴望莫過於擁有很多的resource！最好是 – 很多的RD幫我開發、很多的QA幫我測試、很多的HIE讓我UI介面美到冒煙！喔喔~還有還有！很多的sales幫我攻占市場所向披靡！ - 在時間有限、預算有底的職場環境，真的，能多一點resource真的比什麼都重要！
回想學生時代…好像不是這樣子的吧？學生時代的我們，哪個教授、助教不是避的遠遠的，就連各科小老師都碼鬼見愁，學生跑、老師追，似乎是每學期總要上演的戲碼。也許正是這種習慣，導致每年程式競賽，可憐的雲端導師都得跟許多隊伍上演官兵抓小偷的戲碼，(咦!! 這個比喻好像有點奇怪)；明明是特地請來為參賽隊伍指導的工程師，卻一個個淪落成為→點收參賽證件、催討提案企劃書、電話關懷同學進度的小角色，這…這哪需要請資深工程師出馬啊！這種事情我來代勞就可以了嘛~
這真的是非常可惜的一件事。不管是去年的評審Mr. Jamie，還是今年的評審Stanley，都曾提到參賽之所以重要，其中一項關鍵元素就是 – 能有一群人在相同領域切磋鑽研，進而激發出更深的idea是非常可貴的經驗 – 更不用說，比賽搭配導師逐一指導，更讓同學有機會在複賽、決賽之前就有機會對技術有更深的了解，畢竟，這些萬中選一的雲端導師，能在業界立足多年闖出一番天地，自然有他們值得學習之處。
說真的，比賽好不容易盧到12位雲端導師出來犧牲奉獻，有些人可是用的涓滴不剩，(搭高鐵殺來公司捉人的也不是沒見過)，但有的不但避不見面就連電話接通也只是隨便乎弄...(可憐雲端導師難到是詐騙集團？)；於是導師們只好從比賽後台直接收看同學們的作品，結果呢 - 有些同學idea太著重在背景介紹，什麼都提了就是忘了對solution多著墨；有些隊伍認真投注在功能開發，但使用界面卻是讓人眼花撩亂 – 這些問題雲端導師當然懂，多年的開發經驗、多年被客戶叮的頭很大的教訓，許多問題雲端導師其實一看就明白，但為什麼很多人寧可直接把問題扔給評審看，卻忘了其實還有這麼一份resource可以去利用呢？
可能是因為偷懶吧？自己還是留學生的時後，就算學校提供了英語家教中心，一樣喜歡把很破爛的文章直接送去給教授看…儘管後來很快就學乖懂得善用resource，但每每想起被我浪費的那兩學期，真的很痛心！(人就是要拿到一堆爛成績之後才能痛改前非)；只是當現在看到許多努力挑戰夢想的同學，懷抱希望參賽、懷抱夢想競爭，卻因忽略如此顯眼的resource而開始逼近淘汰，看在眼裡真的非常令人難過。
學習，與想要學習，付出的代價向來不一樣，就像公司training一大堆，看課表的時候覺得很讚，真的上課的時後往往唉到不能唉；很多同學都想提升自我所以參賽，很多隊伍也都認真執行討論出方向，但對於額外花時間與導師開會、甚至接受導師的指正或質疑，並不是所有的人都能歡樂面對。
只是外在的挑戰並不會因此減少，今天不接受導師的修正，明天一樣要受到評審的洗禮，即便從頭到尾不曾參賽的朋友，進入社會消費者的批判一樣會令人吃不消；所以，如果我們身邊還有許多博學的教授、好用的助教、或是像雲端導師這樣的resource，真心希望大家能善加利用，因為當我們踏入社會後，總有一天你會懷念這樣免費又實用的resource，(只可惜到時身邊resource多半是要花大錢才買的到了)。
當然~ 參賽同學要是真因此開始糾纏雲端導師，可憐的導師們苦怕工作量又要大增啦！(What can I say？為人師表就請多多包涵囉！)
written by Kemy
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